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神南产业发展公司着力提升女工素质

发布时间: 2019-12-13   点击量:802次, 作者:张莉莉 李瑞 分享到:

    “希望公司多为女职工举办职场礼仪、化妆技巧、发型打理、衣服穿搭知识讲座,帮助我们提升个人形象。”
    “希望公司为女职工开展瑜伽课堂,让我们在忙碌的工作之余,放松自己,调整心态,帮助我们收获健康和快乐。”
    “希望公司加强对女职工职业发展规划的指导,帮助我们分析自身优势和特长,合理规划职业生涯。”


    近日,神南产业发展公司工会女工委利用召开2019年女职工素质提升推进会的机会,面对面了解女职工素质提升诉求,鼓励女职工积极参加素质提升活动。
    为充分发挥“半边天”作用,加强女职工队伍建设,不断提升女职工综合素养,提升女职工工作效率和工作质量,神南产业发展公司以全面提升女职工整体素质为目标,在女职工中广泛征集意见,真正做到“心贴心”了解女职工心声,倾听女职工诉求,鼓励女职工争做岗位标兵、技术能手,促进女职工提素建功工程再上新台阶。


    自开展女职工素质提升活动以来,该公司女工委十分重视女职工巾帼建功立业、技能提升、岗位成长,特别关注女职工身体和心理健康。通过开展《反家庭暴力法》法律知识大讲堂、《女职工权益保护专项集体合同》落实情况问卷调查,针对存在问题给予帮助和解答,引导女职工遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法;每年为女职工购买特殊疾病保险,筑起女职工抵御特殊疾病风险的防线;每年为女职工们准备丰富、创意十足的文化体育活动,开展女性健康、女性魅力等主题讲座;购买妇科体检卡,全面保护女职工的身心健康;举办优秀女工、学习标兵、最美家庭、最美女工评选活动,鼓励女职工思想创新、技术创新、管理创新,人人争当岗位标兵、技术能手。女工委精心、用心搭建平台,确保事事有学习、有活动、有奖励,帮助女职工增强学习、应对、竞争、决策和创造能力,让全体女职工在成长成才的路上肩并肩,一起收获更好的自己。(作者:张莉莉 李瑞  编辑:王玉)

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